人力局联合多单位 展开震荡行动查33单位
（万津27日讯）大马半岛人力局在半岛各州属展开“震荡”取缔行动（Ops Gegar），今日共检查33间单位、近800名本地员工及1150名外劳，并开出57个档案进行调查。
该局总监卡马指出，这是由大马半岛人力局、警方、地方政府、大马社险机构、地方政府、移民局、大马工会事务局、职业安全与卫生局、工业关系部及大马油棕局联合的行动。
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他说，执法单位将针对建筑业、制造业及服务业等领域，调查雇主是否有遵守1955年雇佣法令、1990年标准最低房屋、住宿及员工设施法令（446法令）及2011年国家工资咨询委员会法令。
卡马是今日与雪州人力局局长洛曼亲自领队，到万津的工厂展开执法行动后，这么向记者指出。这项行动共维持两天，每个州属的执法单位一天内必须突击检查至少3间单位。
厂工居住环境破旧
他说，雪州执法单位今日突击检查万津3间制造业工厂，令人感到非常失望的员工居住的环境破旧、闷热及拥挤，还有员工需要自行购买床褥和风扇。
“虽然3间工厂的雇主都有支付薪水给员工，不过却没有为员工提供舒适的宿舍，也没有申请住宿认证。”
他说，据现场初步调查显示，有员工则仅获得1400令吉，执法单位将调查该名员工是否因为缺勤被扣薪资，所以才没有达到1500令吉的薪资制，或是其他原因造成。
仅14万外劳安顿在获认证宿舍
此外，他说，雪州共约有59万名外劳持有外劳临时工作证（PLKS），但只有约14万名外劳被安顿在获得认证的宿舍内。
他说，雇主为员工准备的宿舍都必须获得认证，这也表示有超过40多万名外劳没被安顿在获得认证的住宿内。
“我国设有获得认证的私人界外劳集中宿舍（CLQ），环境都非常舒适，雇主只要付租金，就可以给员工居住。”
他说，执法单位将持续展开取缔行动，并向违法的雇主采取行动。
一临时宿舍如“外劳小甘榜”
另一方面，在突击行动的过程，其中一家工厂的员工被安顿在毗邻搭建的宿舍内，情况犹如一个“外劳小甘榜”。
据观察，除了一间间临时搭建的房间外，还有公共厕所和厨房；惟整个卫生环境破旧，还有外劳在空地上种植各种蔬菜和水果。
也有工厂的雇主将员工餐厅改为员工宿舍，让员工居住在闷热的环境内；房内也摆放冰箱和一些烹饪的厨具。
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